Gehalt und Besoldung im öffentlichen Dienst
Das Einkommen im öffentlichen Dienst folgt festen Tabellen statt individueller Verhandlung. Das schafft Transparenz. Der Überblick erklärt, wie sich Ihr Verdienst bestimmt.
Im öffentlichen Dienst gibt es zwei Systeme: Tarifbeschäftigte werden nach Tarifvertrag bezahlt, Beamtinnen und Beamte nach Besoldungsrecht. Beide beruhen auf nachvollziehbaren Tabellen, die Einkommen berechenbar machen.
Tarifbeschäftigte
Angestellte werden meist nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst bezahlt. Maßgeblich sind die Entgeltgruppe, die sich nach der Tätigkeit richtet, und die Stufe, die mit der Berufserfahrung steigt. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung und je nach Bereich weitere Zulagen.
Beamtinnen und Beamte
Die Beamtenbesoldung richtet sich nach der Besoldungsgruppe, die an die Laufbahn und das Amt gekoppelt ist, und nach Erfahrungsstufen. Ergänzt wird sie durch Familienzuschläge und gegebenenfalls Amtszulagen. Da Beamte nicht in die Sozialversicherung einzahlen, unterscheidet sich das Nettoeinkommen spürbar von dem Tarifbeschäftigter.
Was das Einkommen beeinflusst
- die Laufbahn oder Entgeltgruppe, also die Anforderung der Tätigkeit
- die Erfahrungs- oder Entgeltstufe, die mit den Dienstjahren wächst
- Familienstand und Kinder über Familienzuschläge
- das Bundesland, da Länder ihre Besoldung eigenständig regeln
Zulagen und Sonderzahlungen
Über das Grundgehalt hinaus können weitere Bestandteile hinzukommen: Familienzuschläge für Ehepartner und Kinder, Amts- oder Stellenzulagen für bestimmte Funktionen sowie eine Jahressonderzahlung. Auch vermögenswirksame Leistungen sind üblich. Diese Bestandteile machen einen spürbaren Teil des tatsächlichen Einkommens aus und sollten beim Vergleich mitbedacht werden.
So finden Sie Ihre Tabelle
Ihr konkreter Betrag ergibt sich aus der jeweils gültigen Tabelle für Ihren Arbeitgeber. Tarifbeschäftigte schauen in die TVöD- oder TV-L-Entgelttabelle, Beamtinnen und Beamte in die Besoldungstabelle des Bundes oder ihres Landes. Suchen Sie darin Ihre Entgelt- oder Besoldungsgruppe und die passende Stufe. Die Tabellen werden regelmäßig durch Tarifabschlüsse und Besoldungsanpassungen erhöht.
Zur Einordnung: Die konkreten Beträge stehen in den jeweils gültigen Tarif- und Besoldungstabellen. Diese werden regelmäßig angepasst und unterscheiden sich zwischen Bund und Ländern.
Häufige Fragen
Verdienen Beamte mehr als Angestellte?
Der Bruttovergleich ist schwierig, weil Beamte nicht in die Sozialversicherung einzahlen. Netto bleibt Beamtinnen und Beamten oft mehr, dafür tragen sie Teile der Kranken- und Altersvorsorge selbst über Beihilfe und eigene Versorgung.
Was gehört neben dem Grundgehalt noch dazu?
Familienzuschläge, Amts- oder Stellenzulagen, eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen können das Grundgehalt ergänzen. Diese Bestandteile sollten Sie beim Einkommensvergleich einbeziehen.
Warum unterscheidet sich die Besoldung je Bundesland?
Seit der Föderalismusreform regeln die Länder die Besoldung ihrer Beamten eigenständig. Deshalb gibt es zwischen Bund und Ländern spürbare Unterschiede bei Tabellen und Zulagen.